ديزني تستعد لجولة تسريحات جديدة وتطلب من بعض الفرق خفض التكاليف بنسبة تصل إلى 20%

تستعد شركة The Walt Disney Company لجولة جديدة من تسريحات الموظفين تطال عدة أقسام، من بينها شبكات التلفزيون واستوديو الأفلام، بحسب ما أفادت به منصة Bloomberg. وقد طُلب من مديري الفرق المتأثرة تحقيق أهداف لتوفير في التكاليف، إذ طُلب من بعضهم الوصول إلى نسبة تصل إلى 20% من التوفير السنوي.

ورفضت ديزني التعليق على عمليات التسريح، ولم يتضح بعد التوقيت الدقيق لتنفيذها.

وبلغ إجمالي عدد موظفي الشركة على مستوى العالم ما يزيد قليلاً على 230 ألفاً في نهاية السنة المالية الأخيرة.

سلسلة تخفيضات متواصلة

يأتي ذلك بعد سلسلة إجراءات اتخذتها الشركة هذا العام. في 18 مارس، تولى Josh D'Amaro منصب الرئيس التنفيذي خلفاً لـ Bob Iger. وفي أبريل، أُلغيت 1,000 وظيفة، ثم جرى في يوليو تسريح مئات الوظائف الإضافية، وكانت Pixar وNational Geographic من بين الأقسام الأكثر تأثراً.

وفي أغسطس، مدّدت ديزني عرض التقاعد المبكر الطوعي لكبار التنفيذيين، وهو الملف الذي اكتملت إجراءاته الآن. وفي الشهر نفسه، قالت Sonia Coleman، النائبة التنفيذية للشركة والرئيسة التنفيذية لشؤون الموظفين، في مذكرة إن عمليات خفض العاملين غير الطوعية بدأت في بعض المجالات وستستمر حتى العام المقبل.

وفي أواخر سبتمبر، سُرّح بضع مئات من الموظفين، معظمهم في قطاعي التقنية والموارد البشرية، ثم سُرّح الأسبوع الماضي ما بين 100 و200 موظف في قسم Disney Experiences، معظمهم في حرم Imagineering في Glendale. وكانت Dana Walden، رئيسة الشركة والرئيسة الإبداعية، قد تحدثت الشهر الماضي عن التسريحات المتواصلة في مؤتمر Screentime الذي تنظمه Bloomberg.