キング、スウェーデン従業員の労働協約を締結 スト回避
キング・デジタル・エンターテインメントがスウェーデンの従業員を対象とする労働協約に調印。ストライキ予定の前日に合意に達した。
キング・デジタル・エンターテインメントは、スウェーデンの従業員を対象とする労働協約に調印した。同社はマイクロソフトが所有している。合意は、労働者がストライキを実施する予定だった前日に成立した。
協約は木曜日、UnionenとEngineers of Swedenとの間で締結された。効力は2027年4月1日に発生する。協議は2025年5月から続いており、9月15日にストライキ通告が出された後、調停を経て合意に至った。
ただし、この協約は人員削減を防ぐものではない。Engineers of Swedenによれば、スウェーデンの従業員のほぼ10人中9人が、労働協約を通じて基本的な雇用保障を得ているという。
engadget.comが報じた。
よくある質問
キングの労働協約はいつ発効しますか?
2027年4月1日に発効します。
キングは誰が所有していますか?
マイクロソフトが所有しています。
この協約で人員削減は防げますか?
いいえ、協約は人員削減を防ぐものではありません。