أستاذ في Wharton: الوظائف اليدوية ليست بمنأى عن تأثير الذكاء الاصطناعي
Ethan Mollick حدّد 4 قدرات أساسية للعاملين في عصر الذكاء الاصطناعي، بينها الحكم على جودة المخرجات والقدرة على تحديد الهدف.
قال أستاذ إدارة الأعمال في Wharton School، Ethan Mollick، إن اختيار مهنة يدوية مثل السباكة أو التمريض لا يضمن الحماية من تأثير الذكاء الاصطناعي، حسب ما نقله موقع Business Insider في 2 نوفمبر 2026.
وحدّد Mollick أربع قدرات تفيد العاملين في عصر الذكاء الاصطناعي: الخبرة العميقة في مجال بعينه، والمعرفة الواسعة عبر مجالات متعددة، والحكم الذي يمكّن الشخص من تقييم جودة المخرجات، والقدرة على تحديد نتيجة مرغوبة والسعي إليها.
ورأى أن العمل البرمجي يشهد تغيرًا كبيرًا بالفعل، لكن ما إذا كانت الوظائف ستزيد أو تنقص لا يزال غير واضح. وأضاف أن تصور ما يجب بناؤه أصبح أهم من القدرة على كتابة كود خالٍ من الأخطاء.
وقال إن استخدام الذكاء الاصطناعي يقترب من الإدارة أكثر من كونه تقنية صياغة أوامر، إذ يتطلب تحديد المخرجات المطلوبة ومعايير التقييم والاختبار ونقاط المراجعة. وأشار إلى أن العاملين ذوي الخبرة يستطيعون رفع إنتاجيتهم بالذكاء الاصطناعي، بينما قد يسلّم الوافدون الجدد مخرجات Claude كما هي لغياب معايير الحكم لديهم.
وحذّر من أن التدريب المهني داخل أماكن العمل قد يتضرر عندما يجد المديرون أن الذكاء الاصطناعي ينجز المهام أفضل من المتدربين. واعتبر أن الجامعات والمدارس الثانوية قادرة على التكيف لأن الذكاء الاصطناعي يمكن أن يؤدي دور مدرّس شخصي جيد.
كتاب عن التعايش مع الذكاء الاصطناعي
وكان Mollick قد نشر في وقت سابق كتابه Co-Existence، وفيه كتب أن نماذج الذكاء الاصطناعي تتقدم بوتيرة أسرع بكثير من إدراك الجمهور لها.
أسئلة سريعة
ما القدرات الأربع التي حدّدها Ethan Mollick للعاملين في عصر الذكاء الاصطناعي؟
الخبرة العميقة في مجال بعينه، والمعرفة الواسعة عبر مجالات متعددة، والحكم على جودة المخرجات، والقدرة على تحديد نتيجة مرغوبة والسعي إليها.
هل الوظائف اليدوية محمية من تأثير الذكاء الاصطناعي؟
قال Mollick إن اختيار مهنة يدوية مثل السباكة أو التمريض لا يضمن الحماية من تأثير الذكاء الاصطناعي.
ما الكتاب الذي نشره Ethan Mollick؟
نشر كتاب Co-Existence، وفيه كتب أن نماذج الذكاء الاصطناعي تتقدم بوتيرة أسرع من إدراك الجمهور لها.