ロックスター・ゲームズの審問で、リンカーン人事マネージャーが組合協議に「ほとんど関心なし」と証言
チャーリー・キンロック氏はグラスゴー仲裁センターで、匿名従業員から送られた組合協議のメッセージにほとんど関心がなかったと述べた。
ロックスター・ゲームズ対ガーランドほか事件の審問がグラスゴー仲裁センターで行われ、ロックスター・リンカーンの人事マネージャー兼共同スタジオ運営ディレクターであるチャーリー・キンロック氏が証言した。ユーロゲーマーによると、キンロック氏は、匿名の従業員から送られてきた従業員間の組合協議に関するメッセージに「ほとんど関心がなかった」と述べた。
キンロック氏は、自身が受け取ったメッセージが特定の個人をIWGBの組合員として特定していたという主張を否定した。
また同氏は、最初に自身の注意を引いてから18か月後に中傷的な発言が解雇につながった理由として、『グランド・セフト・オートVI』の発売に向けた盛り上がりが大きな役割を果たしたと主張した。
情報漏洩への懸念
キンロック氏は、『グランド・セフト・オートVI』への注目が高まる中での情報漏洩は、ロックスター・ゲームズに金銭的損害を与える可能性があると主張した。
この審問は、元ロックスター・ゲームズ従業員31人が起こした雇用審判の一環として行われている。
よくある質問
チャーリー・キンロック氏は誰ですか?
ロックスター・リンカーンの人事マネージャー兼共同スタジオ運営ディレクターを務めている人物です。
審問はどこで行われていますか?
グラスゴー仲裁センターで行われています。