Canva、全従業員の22%にあたる1271人を削減へ
Canvaは2026年11月4日、1271人を削減すると発表した。退職者には6カ月分の給与とMacBookの持ち帰りを認める。
Canvaは2026年11月4日、1271人を削減すると発表した。全従業員の約22%にあたる。watch.impress.co.jpが伝えた。
同社の最高経営責任者(CEO)のメッセージによると、退職する従業員は全員、支給されたCanvaのMacBookをそのまま持ち帰ることができる。同社はこの措置について、個人用のノートパソコンを持っていない人を対象としたものだと説明している。
組織面では、プロダクト、グロース、プラットフォームの各チームを単一のプロダクト組織に統合し、階層を統合して担当範囲を広げる。オフィスの統合も進め、週2〜3日の出社を求める。
退職者には6カ月分の給与、12カ月間の健康保険の継続、コーチング、1年間のLinkedIn Premiumを提供する。
ここ2週間で相次ぐ人員削減
ここ2週間では、マイクロソフトやDropboxも人員削減や希望退職プログラムを発表している。
よくある質問
Canvaはいつ、何人を削減するのか?
2026年11月4日に発表し、1271人を削減する。全従業員の約22%にあたる。
退職者にはどのような支援があるのか?
6カ月分の給与、12カ月間の健康保険の継続、コーチング、1年間のLinkedIn Premiumが提供される。CanvaのMacBookも持ち帰ることができる。
出社はどのくらい必要になるのか?
週2〜3日の出社が求められる。オフィスの統合も進める。